Romanian Times | Martie 2025

Diverse 20 ROMANIANTIMES Sursa: euractiv.ro Interesele Generației Z și Milenialilor (continuare din pagina 19) Turcia reafirmă opoziția ... (continuare din pagina 2) Lansare de carte Ioan Sinitean aduce laolaltă în această carte o serie de predici și studii biblice despre atributele lui Dumnezeu. Ea ne invită la studierea Scripturilor și la studierea atributelor divine așa cum ne sunt descoperite pe paginile Bibliei. Suntem, în acest fel, îndemnați la a-L cunoaște pe Dumnezeu Însuși așa cum ni se descoperă El. Aceasta este esența vieții veșnice (Ioan 17.3) și a vieții creștine (Filip. 3.10-11). Cartea pare să fie un ecou al chemării lui Osea: ”Să cunoaștem, să căutăm să-L cunoaștem pe Domnul!” (Osea 6.3). Recomand cartea pentru învățătorii de Școală Duminicală, pentru grupurile mici de studiu biblic și pentru predicatori. Pastor Doru Hnatiuc, Biserica Creștină Baptistă Emanuel din Oradea ................................................................................................................................ Măreția Dumnezeului nostru, reprezintă o temă care depășește imaginația și capacitatea de exprimare a oricărui muritor. Ioan Sinitean încearcă și reușește să ne aducă în atenție prin cartea de față acele fascicole de har, care proiectate fiind asupra unor oameni și momente istorice diferite ne conduc spre prezența reală a Creatorului. Autorul urmărește cu acuratețe în fiecare capitol prezentarea Măreției lui Dumnezeu în acțiunile și intervențiile Lui în viața celor aleși pentru împlinirea planurilor Lui. Este copleșitor să descoperi măreția Lui Dumnezeu după ce ai trecut valea cea mai adâncă a suferinței, să vezi măreția Lui Dumnezeu în realizarea mântuirii lumii prin jertfirea Fiului Său. Cartea se constituie ca o analiză aprofundată, structurată și cu detalii explicite legate de subiectele abordate care sunt prezentate în mod accesibil unei pături largi de cititori. Nu lipsesc în repetate ocazii concluziile aplicative și provocări la acceptarea Mântuitorului Isus Hristos care este oglindirea slavei Lui și întipărirea Ființei Lui Dumnezeu. Citirea acestei cărți cu atenție te expune la o pătrundere a multor adevăruri biblice, la cunoașterea atributelor și măreției lui Dumnezeu. Citind cu interes această lucrare am descoperit de asemenea o resursă bună de inspirație pentru frații lucrători în pregătirea mesajelor pentru bisericile noastre. Pastor Viorel Țuț, Biserica Creștină baptistă Ghetsimani, Timișoara Librăriile unde se pot procura cărțile mele (Ioan Sinitean) în Romania 1. Societatea Biblică Oradea 2. Librăria Metanoia, 3. CLC Romania 4. Librăria Gramma 5. Librăria Creștină 6. Librăria Scriptum 7. Librăria Kerigma 8. Librăria Isaharus 9. Librăria Stefanus, București 10. Librăria Casa Cărții In USA-email to-Johnsinitean2016@gmail.com Dura si politicul a cerut tutror locuitorilor sa se inchine numai conducatorului Persiei, Daniel și-a deschis fereastra spre Ierusalim și s-a rugat Dumnezeului sau – indreptandu-si fata si trupul spre locul unde se afla adevarata lui speranta. Credcafiecaredintrenoi estebine sa cautambinele cetatii unde locuimsi sabinecuvantam natiunea careia ii apartinem in orice fel posibil. Insa este folositor sa nu uit: Canada nu va fi niciodata Ierusalim. Voi cauta sa binecuvintez pe cei din jurul meu la fel cum am facut-o si pana acum, insa loialitatea mea finala este fata de Cel ce sta pe tron in Ceruri și fata de Mielul lui Dumnezeu. Exista zicerea “fiecare e bun pana incepi sa-l cunosti indeaproape,”. Nu-mi mai amintesc care este primul lider care m-a dezamagit si cu siguranta Trudeau nu va fi ultimul. Biblia este plina de lideri care au avut tot felul de probleme si nu au oferit mereu un exemplu bun de urmat. Ceea ce Biblia ne spune este ca fiecare dintre noi suntem intr-un lung sir de oameni imprefecti, plini de vici si pacate, o lunga coada de oameni ce pot fi mantuiti (si unii sunt). Ne framantam si ne pare rau pentru orice esec pamantesc dar gasim adapost pentru orice furtuna ar fipe pamântul acesta inChristos, Domnul nostru. Sa ne calibramasteptarile fata de liderii nostri locali sau federali si sa nu fim dezamagiti ca niste oameni fara speranta. Liderii nostri nu sunt singura noastra sansa. Christos este! Ei nu ne pot oferi manturiea sufletului. Christos poate! Ei nu pot implini toate nevoile noastre. Christos o va face! Liderii (din politica si din biserici) vin si pleaca. Christos ramane acelasi, credincios si adevarat pentru cei ce il urmeaza. Emanuel C. Pavel – Vancouver, B.C. Canada Structurând cenușa progresismului (continuare din pagina 7) Concluziile unui studiu Deloitte care se focalizează pe interesele Generației Z (persoanele născute între 1997 și 2012) și ale Milenialilor (persoanele născute între 1981 – 1996), așa cum apar în sondajele de opinie, arată că aceștia sunt optimiști cu măsură în chestiunile economice și profesionale și mai preocupați decât celelalte generații de problemele social și de mediu. Tinerii profesioniști își doresc locuri de muncă cu sens, flexibilitate și angajatori care să se implice activ în rezolvarea problemelor globale, se mai arată în documentul Deloitte intitulat „2024 Gen Z and Millennial Survey”. Majoritatea tinerilor (86% din Gen Z și 89% din Millennials) consideră că este important să aibă un sentiment de scop în munca lor. Ei sunt dispuși să refuze sarcini sau angajatori care nu se aliniază cu valorile lor. Trei sferturi dintre ei (75%) spun că implicarea comunitară și impactul social al unei organizații sunt factori importanți atunci când iau în considerare un potențial angajator. Inteligența artificială: oportunități și temeri Sustenabilitatea mediului rămâne o preocupare majoră, cu 62% din Gen Z și 59% din Millennials care se simt anxioși sau îngrijorați de schimbările climatice. Ei iau măsuri pentru a limita impactul lor asupra mediului și doresc ca guvernele și companiile să facă mai mult pentru a promova practici durabile. Generația Z și Millennials trăiesc un sentiment de incertitudine cu privire la impactul inteligenței artificiale (IA) asupra carierei lor. Cu cât folosesc mai mult IA la locul de muncă, cu atât sunt mai predispuși să simtă entuziasm și încredere în tehnologie. Cu toate acestea, utilizatorii frecvenți de IA sunt, de asemenea, mai predispuși să aibă temeri, cum ar fi eliminarea locurilor de muncă sau dificultatea de a intra pe piața muncii pentru generațiile mai tinere. Unde se întâlnesc și unde se despart profesia și viața personală? Echilibrul dintre viața profesională și viața personală rămâne o prioritate pentru ambele generații. Deși multe companii au implementat politici de revenire la birou, rezultatele sunt mixte. Flexibilitatea în ceea ce privește locul și timpul de lucru este încă foarte apreciată, ceea ce duce la popularitatea modelelor de angajare mai puțin tradiționale. Nivelurile de stres și sănătate mintală arată o ușoară îmbunătățire, dar rămân ridicate. Doar aproximativ jumătate dintre respondenți își evaluează sănătatea mintală ca fiind bună sau extrem de bună. Factorii de stres includ preocupările financiare, bunăstarea familiei și aspecte legate de locul de muncă, cum ar fi orele lungi de lucru și lipsa de recunoaștere. Generația Z și Millennials sunt generații cu așteptări mari de la angajatori. Ei își doresc locuri de muncă cu sens, flexibilitate, oportunități de dezvoltare și angajatori care să se implice activ în rezolvarea problemelor sociale și de mediu. Companiile care reușesc să răspundă acestor așteptări vor avea un avantaj competitiv în atragerea și reținerea talentelor. “La aniversarea anexării de către Federația Rusă a RepubliciiAutonome ucrainene Crimeea printr-un referendum nelegitim, în urmă cu unsprezece ani, reiterăm faptul că Turcia nu recunoaște situația de facto din Crimeea, care constituie o încălcare a dreptului internațional, și că susținemintegritatea teritorială și suveranitateaUcrainei.Vomcontinua să monitorizămîndeaproapeevoluțiiledinCrimeea, înspecialsituațiaturcilor tătaridinCrimeea, populația indigenă a peninsulei, și le vommenține pe agenda comunității internaționale“, a transmis diplomația turcă într-un comunicat. Rusia a oficializat anexarea ilegală a peninsulei Crimeea în perioada 17-21 martie 2014, o acțiune întâmpinată cu sancțiuni și proteste din partea Occidentului, dar considerate o reacție timidă într-un arc peste timp. Unsprezece ani mai târziu, Rusia și Ucraina au intrat în cel de-al patrulea ani de război declanșat de invazia militară a forțelor armate ruse și pe care noua administrație americană de la Casa Albă încearcă să-l încheie, provocând însă temeri în rândul aliaților occidentali cu privire la un posibil acord cuMoscova în defavoarea Kievului și în detrimentul securității europene. Președintele american Donald Trump a indicat deja că va discuta marți (18 martie) la telefon cu omologul său rus Vladimir Putin despre un posibil acord de pace, subliniind că pe agenda convorbirii se vor afla “teritorii și împărțirea anumitor bunuri“. Rusia dorește ca în viitorul acord de pace să fie recunoscută suveranitateaMoscovei asupra peninsulei Crimeea și a celorlalte teritorii anexate ilegal în estul Ucrainei după declanșarea războiului. Turcia a menținut o poziție echilibrată de la invazia Rusiei în Ucraina în 2022, evitând confruntarea directă cu Moscova, furnizând în același timp arme Kievului și găzduind în primele luni ale conflictului o serie de reuniuni pentru încetarea focului, soldate cu un eșec. Totuși, Erdoğan l-a primit recent laAnkara pe președintele ucrainean Volodimir Zelenski în timp ce Statele Unite și Rusia purtau primele discuții la Riad, negocieri care au consternat Kievul și capitalele aliaților europeni. De asemenea,Turcia a participat prinministrul de externeHakanFidan la summitul delaLondraundealiațiieuropeniaiUcraineiaustabilitpremiseleunorangajamenteeuropene de tipul unei “coaliții de voință” pentru a menține o eventuală pace între Rusia și Ucraina. Recep Tayyip Erdogan a semnalat deja că Turcia ar fi ”gazda ideală” pentru negocierile comune Rusia-Ucraina-SUA privind obținerea păcii, în vreme ce este curtată de aliați europeni precum Polonia pentru a-și asuma un rol în asigurarea păcii între Ucraina și Rusia. Sursa: caleaeuropeana.ro